4月13日下午，市人社局局长冯智，副局长孙玉华带领相关职能科室负责人深入我院，就“春风送暖、职引未来”阳泉职业技术学院专场招聘会活动有关事宜进行对接协调。学院党委书记梁庆，副院长王海平出席了会议。招生就业处、各系负责人参加了会议。

会上，双方就专场招聘会筹备有关事宜进行了深入沟通和交流，并就进一步推动学生创业就业、职业能力提升等有关事宜交换了意见并形成共识。

冯智要求，要带着感情支持学院发展，阳泉职业技术学院作为我市“一本两专”的重要组成，多年来培养了大量的优秀人才，为我市经济社会发展提供了重要的人力支持，我们要从发展全局的高度，进一步做好服务工作。要立足本职支持学院的发展，就业工作本身就是人社系统的专职工作，我们要主动作为，发挥好人社系统的资源和职能优势，服务好职院的学生就业工作，打造成为我们工作的重点和亮点。要用足政策支持学院的发展，进一步在学生创业、职业能力提升上做文章，强化与学院的合作交流，做好工作的精准对接，进一步提升服务质量和服务能力。

梁庆要求，要充分认识推动高校毕业生就业的重要意义，今年以来，中央、省、市先后召开重要会议，对高质量充分就业工作进行安排和部署，专场招聘会组织是落实中央、省、市就业工作有关精神的重要举措。我们要高度重视就业工作，努力实现招生即招工、毕业即就业，力争全年校企合作企业突破200家，实现学生培养与企业需求的高度匹配。要进一步深度挖掘企业资源，努力打通就业需求端，在深度挖掘阳泉本土企业的基础上，要主动走出去，实现与长三角、京津冀地区的深度对接，不断创新工作机制，充分挖掘就业资源，为学生就业提供更多高质量选择。要充分发挥好招聘会的积极作用，认真谋划，精心组织，注重细节的把控，要把大型招聘会和专场宣讲会结合起来，让学生找到高质量就业岗位。要进一步加强与市人社局的合作对接，用足用活人社部门的政策和资源优势，努力构建全链条合作关系，力争在就业创业、技能提升等各项工作中打造新的亮点和品牌，为我市地方经济社会发展提供强有力的人才支持。

供稿部门：招生就业处

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